En Allemagne, 70% du montant des niches
fiscales, sont dirigées vers les entreprises, en France moins de 40% -
En France,notre point faible,serait la taille de nos PME....
A l’instar de Kärcher, les entreprises du Bade-Wurtemberg s’imposent hors des frontières grâce à
leur capacité d’innovation et un effort de productivité.
PME allemandes à l’assaut
du monde _
Les clusters.
Ces noyaux durs constitués par les entreprises les plus solides qui agrègent de petits
sous-traitants,
des centres de recherche et de formation.
En amont, l’innovation est favorisée par une collaboration poussée avec les universités, notamment
le Karlsruhe Institute of Technology.
Aujourd’hui, 80% de ses machines en catalogue ont moins de cinq
ans d’existence
Nous accompagnons notre client du design jusqu’à la fabrication de la pièce
"Nous améliorons constamment la productivité",
"Un ouvrier qualifié suffit pour activer un robot sophistiqué,
son atelier tourne non-stop, y compris la nuit et le dimanche.
Dans une ambiance austère, les ouvriers travaillent par rotation avec une flexibilité maximale
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Du côté français, une réunion,en mai,en Vendée,
relançait le débat:
- sur le Thème " quels services de l'Etat,pour évoluer d'une PME
à une Entreprise de Taille Intermédiaire "
- avec l'intervention de B.Retailleau
et des témoignages de chefs d'entreprises
- soirée organisée par " Challenge Pays de Mortagne "
avec " NVE Entreprises " et " Les Herbiers Entreprises "
Des PME de la région,faisaient part de leur expérience,lors d'un débat animé par le Sénateur B.Retailleau.
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Ainsi,Général
Transmissions ,aux Herbiers,relevait que,seul un effet de volume,a pu les rendre compétitifs.
Ensuite vint l'amélioration de la compétitivité, puis le développement en europe, puis Amérique.
L'important était de se poser les bonnes questions, au bon moment
et ne pas trop s'endetter.
Mettre les moyens pour l'Innovation : 24 personnes sur 400 en R & D,
mais ne pas tout miser sur un produit innovant.
Au niveau étatique, les Aides remboursables sont utiles.
Ils n'ont pas fait appel à la COFACE, car leurs marchés étaient ciblés à l'export.
L'entreprise reste familiale et n'envisage pas d'introduction en Bourse.
Pour le chef d'Entreprise, comme pour la plupart des PME,
il est important de bien programmer sa succession ( transmission ) .
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Une autre expérience,celle de GIFFA, depuis 1992
qui opére dans les véhicules de secours
avec 150 salariés
et qui considère avoir perdu de la compétitivité avec les " 35 H "....
Ils soulignent que la co-traitance est difficile en France,pour des raisons psychologiques...
Le FSI ( fonds stratégique d'investissements ) a permis de sauvegarder des entreprises.
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Vint ensuite,l'intervention d'un expert comptable, M Moreau
dont les clients sont plutôt des Entreprises < 50 salariés.
Le Commissaire aux Comptes est destiné aux entreprises + structurées
et se rencontre peu dans les Sarl.
On ne peut,légalement, être à la fois, expert comptable et Commissaire aux Comptes.
Il y a 160 Experts comptables en Vendée.
On a empilé des règlementations sociales et les PME ne sont pas équipées pour gérer celà.
il est toujours difficile aux PME de faire des Prévisions d'activités et de Besoins en fonds de Roulement ( BFR ) .
Penser à OSEO....
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http://bit.ly/c6eJbz
Rencontre avec Bruno Retailleau
( Sénateur de Vendée )
le jeudi 27 Mai 2010 à 18 H 30
Les Landes Génusson
( Salle de la Godelinière )
près de la rue d'Auvergne
http://bit.ly/9ofmEp
B.Retailleau fait la synthèse des questions soulevées,
dans le prolongement de son rapport au Premier Ministre.
Selon lui, l'Ouest est la région de France qui a le + d'Entreprises de taille intermédiaire.
Les 2/3 des ETI françaises sont " patrimoniales " ( familiales ) .
Les entreprises familiales sont responsables de 78 % des nouveaux emplois aux USA .........
Par rapport aux allemands, la faiblesse de l'economie française est ce " trou " entre PME et Grandes Entreprises.
Les ETI sont des entreprises performantes qui se distinguent par :
- l'Exportation où elles " surperforment " / conquête
- capitalisme " vertueux " , modèle de Croissance durable, préférant
l'Investissement au dividende
- géographiquement ,non parisiennes : locales et qui ont grandi sur place.
- ont une taille suffisante pour passer à l'export
- la question des SEUILS est un des enjeux du rapport
En France, on a un problème d'Offre, plus que de demande
et un problème de Travail et d'investissements.....
Il nous faut donc + de Productivité en Investissant
Les parcours de Croissance sont saccadés.
4 Pistes importantes à retenir :
- améliorer la sphère privé / public
- ne + être en relation de domination
- libérer les énergies
- mieux traiter le problème du Financement
A titre anecdotique,il a été dit que les chinois appellent la France " le pays des lois " ( et non l'esprit des lois de
Montesquieu )
Historiquement, les américains sortent renforcés en 1953
Ayant un problème de PME,ils créent le " Small Business Act
"
Ils ont pu le faire,car à l'époque, il n'y avait ni CEE ni OMC !
En FRANCE, on va créer, un MEDIATEUR, qui dira ce qui ne cadre pas et où.
Voir aussi ce que font les anglais.
Le REFERENT sera bientôt lancé dans les Pays de la Loire, pour recueillir les besoins des entreprises et les aider dans certains
montages :
c'est un changement de Culture.
En G - B , on ne peut appliquerun texte,si les entreprises n'ont pas été prévenues 6 mois à l'avance;
l'administration doit expliquer....
C.Lagarde travaillerait surce sujet.
En France,il n'y a pas assez de coopération ente Etat et Entreprises.
La Mondialisation a rehaussé les Tailles critiques.
+ une entreprise est isolée, + elle est en danger.
il faut favoriser la capacité a se REGROUPER
Il n'y a pas de mot pour " sous-traitance " en Allemagne,
où on parle de " co-traitance "
En France,le Médiateur de la Sous-Traitance est M.Volo
Pour ce qui est des Commandes publiques, l'Etat commence à rationnaliser ses Achats:
exemple des Hopitaux se regroupant,pour commander des draps blancs,
sachant que 3 entreprises françaises peuvent satisfaire la demande,
face aux Nordiques,leaders du marché.
Chaque Marché public devrait faire l'objet d'une etude d'IMPACT,
pour que les PME puissent concourrir
Il faudrait également,avoir la capacité de s'associer dans une Filière.
Avec la DATAR....entreprises en GRAPPE, autour d'une filière ou d'une zône géographique.
Le Credit Impot recherche est un bon dispositif, que les PME connaissent
mal
Il y avait un risque de dégradation de cotations des entreprises , qui se seraient seulement dégradées " mécaniquement "
et il a été attiré l'attention de la Banque de France, sachant qu'il y a 3.300 PME et ETI en Vendee
Il faut rendre l'Impôt vertueux, en abaissant IS,pour les bénéfices réinvestis.
Solvabilité 2 : les anglo-saxons ont retiré les fonds de pension des règles prudentielles
Il a été proposé un véhicule d' Assurance - Vie,vers les PME non cotées.
En Allemagne,une banque permet aux PME d'accéder au marché obligataire.
Il faudrait demander à OSEO de contregarantir une plateforme pour obligations...
En fait,la mentalité des chefs d'entreprises et des salariés
c'est une question de Culture,en Vendée ( et ailleurs...? )
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les ETI, définies par un
effectif compris entre 250 et 5.000 salariés, ne sont que 4.700 dans l'Hexagone,
deux fois moins qu'en Allemagne ou en Grande-Bretagne,
alors qu'elles génèrent le tiers des exportations françaises en valeur et pèsent 33% de l'emploi industriel
http://concept.va.over-blog.com/article-e-t-i-45734694.html
Le sénateur Bruno Retailleau a remis le 17 février le rapport que lui avait commandé François Fillon pour accroître le nombre d'entreprises de taille
intermédiaire.
Il suggère notamment d'encourager fiscalement la constitution de fonds propres, une amélioration du crédit d'impôt recherche et la création d'un fonds de
garantie pour les innovations.
http://bit.ly/a3xSch
lire le Rapport ( 134 pages ) en Pdf : http://bit.ly/aLwMsK